使命感作为企业持续转型的精神动力——基于云南白药集团转型过程的案例研究

投稿时间:2017-10-13  修订日期:2017-10-15

关键词:  使命感;持续转型;案例研究;扎根理论

作者单位
宋志涓 北京大学光华管理学院 
周长辉 北京大学光华管理学院 

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摘要:
      我们采用深度访谈的方式,聚焦云南白药集团持续转型的过程,通过运用扎根理论的研究方法,发现了使命感形成和传递的概念模型,进而发现了从CEO感知内外部因素到培育员工创造力的全过程,最终总结出使命感影响企业持续转型升级的理论模型。本研究使在研究内容上彼此分离的研究企业使命、领导风格和动态能力的文献之间建立了联系,为进一步研究动态能力的分层传递和从企业文化的视角研究企业如何应对持续转型升级的挑战带来启发。

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